Empleo: los puestos que más se demandarán en el segundo semestre
La empresa internacional de servicios de recursos humanos, Randstad, difundió un listado de 12 posiciones laborales que tendrán demanda creciente durante el segundo semestre de 2023. En su mayoría, son trabajos relacionados con el auge de la economía del conocimiento, así como de la importancia de la actualización digital en los distintos sectores de actividad.
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“Aún con la incertidumbre por la evolución de la macroeconomía y las elecciones, el mercado laboral no muestra señales de deterioro. Dentro de esa demanda, hay posiciones que se destacan porque son nuevas y ganan terreno como perfiles de analítica y ciencia de datos, o los de experiencia de usuario”, destacó Andrea Ávila, CEO de Randstad para Argentina, Chile y Uruguay.
La ejecutiva agregó que también hay puestos tradicionales que serán demandados como son los casos de enfermería, ejecutivos de cuentas o atención al cliente. Se trata de perfiles que suelen ser requeridos y que, en muchos casos muestran cuellos de botella para cubrir la demanda.
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En el puesto número uno del listado de las doce posiciones que tendrán mayor demanda en la última parte de 2023, según los especialistas en reclutamiento y gestión del talento Randstad, está “Experto en Ciberseguridad”. Se trata de una necesidad clave de las empresas frente al incremento de casos de hackeos y robos de información entre otros incidentes de seguridad informática.
En segundo lugar, y en el contexto de que la profesión tomó mayor visibilidad tras la pandemia, se encuentran los profesionales de enfermería. En este caso, según el informe, “existe gran demanda, en algunos casos insatisfecha por escasez de talento, para cubrir posiciones de enfermera de práctica avanzada (EPA), enfermera especialista (EE) o enfermera gestora de casos (EGC), entre otros”.
Operarios especializados están en el tercer puesto para cubrir posiciones en producción, abastecimiento y mantenimiento, como en seguridad e higiene, logística y calidad. Pese a la incertidumbre que traen las elecciones, el informe de Randstad habla de “perspectivas estables de evolución en los próximos meses” para la industria.
Le siguen "Especialista en Data Science y Business Intelligence” en el lugar número 4, debido a la demanda creciente de perfiles específicos como analista de datos, ingeniero de datos y cientista de datos. Asociado a esto están los lugares 5, 6, y 7 del listado.
Se trata de Marketing Digital y Experto en Experiencia/Interface de Usuario (UX/UI), asociado al incremento de las compras por internet y los desarrollo mobile. En el puesto número 8, se destaca Project Manager -debido a la creciente complejidad y alcance de los proyectos- lo que incluye coordinación y gestión de equipos multidisciplinarios.
Otros puestos requeridos
En los últimos lugares de la tabla están Representante de atención al cliente, como un perfil en el que se valora la vocación de servicio y un buen desarrollo de habilidades blandas como la capacidad de escucha, la empatía y la orientación hacia la resolución de problemas.
En el noveno, se ubican los técnicos especializados, tanto en la industria como en los servicios. Se trata de mecánicos, eléctricos y electromecánicos que cumplan funciones en áreas de producción, mantenimiento, seguridad e higiene, pre y post venta y abastecimiento.
Gestor de Envíos y Logística se destaca en el décimo lugar, debido a que al potencial del comercio electrónico y, asociado en parte a esto, también se destaca el perfil de Ejecutivos de Cuentas con el fin de incentivar y desarrollar nuevas áreas de trabajo en un contexto de retracción de la actividad.
Por último, Desarrollador front-end y back-end también son puestos altamente solicitados no solo por la escasez de talentos en este ámbito sino también por la incorporación transversal de la digitalización en todos los ámbitos de la economía y la producción.