Knight Piésold: cierre de año con desafíos renovados

Como cierre de año, Knight Piésold realizó un festejo para sus colaboradores, con una cena en el Salón Tierras del Plata. La cita fue el vienes 17 de diciembre, momento en el cual Alejandro Demonte -Gerente General- fue el encargado de hacer un balance: “Fue un año donde el esfuerzo del equipo se vio reflejado en los logros obtenidos que nos permiten mantener una posición de liderazgo en nuestras áreas de negocio”.

“El desafío principal no solo se trata de mantenernos como un socio estratégico para nuestros clientes, sino también mantener un equipo de trabajo altamente competitivo, sólido e integrado. Única manera de asegurar el crecimiento sostenido”, destacó a continuación.

"Tenemos una presencia sólida de liderazgo y eso es gracias a un equipo consolidado y orientado a la excelencia”, manifestó Alejandro Demonte.

Desarrollo en Mendoza

Contamos con un staff de más de 180 profesionales y técnicos, desarrollando sus actividades a lo largo de la Argentina. “Nuestro desafío es superar constantemente las expectativas de nuestros clientes, transformándonos en un socio estratégico, enfocándonos en la mejora continua”, señala Demonte. En el discurso del brindis, el Gerente General de la firma hizo un balance del 2021, repasó los proyectos en los cuales la Compañía viene trabajando desde hace varios años y los clientes que han confiado permanentemente en la empresa “Este año hemos expandido nuestros servicios desde la oficina local a otros países en África, Asia y Centroamérica. La cantidad, exigencia y calidad de nuestros clientes terminan definiendo quienes somos y el lugar que ocupamos”.

A su vez agradeció profundamente el trabajo realizado por todo el equipo y los invitó a continuar por ese camino “Este fue el año de nuestro centenario, pocas empresas alcanzan un hito tan significativo como el de mantener una trayectoria de liderazgo en el mercado, lo que ha sido posible gracias al arduo trabajo, la dedicación y profesionalismo de su gente”.  

“Knight Piésold cuenta con una filosofía de trabajo distintiva, comprometida con la calidad y la satisfacción de nuestros clientes, como premisa en el día a día”.

Compromiso con la Sostenibilidad Ambiental

Alejandro Demonte destacó el compromiso con la sostenibilidad ambiental. “Somos conscientes de las exigencias ambientales y las abordamos de forma activa y responsable.”  Particularmente remarcó sobre nuevos objetivos a nivel ambiental “Estamos avanzando en medir nuestra huella de carbono a nivel local y en las operaciones para alinear objetivos sostenibles a corto y mediano plazo. Para KP se trata de un compromiso que se traslada en acciones concretas que contagiamos en nuestros empleados y en las comunidades”.

Un solo equipo

Durante el brindis Alejandro Demonte destacó el rol de Knight Piésold para el desarrollo de empleo local “Creemos en el enfoque de un solo equipo, donde todos trabajamos orientados a alcanzar la meta que compartimos. Nuestro desafío, como dirección, es el de promover un ambiente adecuado de trabajo que nos motive, nos represente y nos integre. Todos los que formamos KP nos identificamos con nuestro modelo y apostamos por él. Desarrollamos nuestros mejores talentos a través de nuestra cultura, promoviendo el intercambio de conocimientos y la pasión por la búsqueda de la excelencia” En ese sentido, Valeria Torrens, Jefe de Recursos Humanos agregó “Este año, realizamos la segunda edición del Programa de Reconocimiento para destacar a aquellos colaboradores que con su modo de trabajar representan los valores corporativos que promovemos. Knight Piésold entiende que fomentar nuestros valores permite alcanzar mejores versiones de trabajo y mantiene viva la identidad de la empresa, por lo que la celebración de fin de año fue el contexto ideal para agasajar a quienes trasmiten la cultura de trabajo que nos distingue”.

Nuevos desafíos

Jorge Fernández, Gerente de Administración destacó “Nos adaptamos a los nuevos desafíos a nivel de infraestructura y estamos comprometidos con promover el mejor espacio de trabajo para nuestros colaboradores. Hemos realizado una importante inversión para tener nuevas oficinas que se adecuen a los nuevos conceptos de trabajo, a una perspectiva en continuo crecimiento y a las necesidades de los profesionales altamente destacados que integran la empresa. Buscamos cumplir con estándares de bienestar laboral que son faro en toda la Compañía a nivel mundial”. 

Más acerca de Knight Piésold

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