Cuál es el gremio que ya cerró la paritaria hasta 2023 y qué aumento logró
Tras una dura negociación los gremios petroleros de todo el país firmaron un acuerdo salarial con las cámaras empresariales, que determinó un aumento del 21% para el trimestre julio–septiembre, de 18,5% para el período octubre-diciembre y otro 18,5% para el trimestre enero-marzo de 2023.
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El acuerdo salarial se selló el miércoles a última hora de la tarde en el ámbito del Ministerio de Trabajo, luego de un debate prolongado de gremios de base y de personal jerárquico con la Cámara de Exploración y Producción de Hidrocarburos (CEPH) y la Cámara de Empresas de Operaciones Petroleras Especiales (CEOPE), las entidades empresariales que intervienen en la negociación paritaria.
Cómo son los aumentos acordados
El entendimiento consta de un primer tramo de aumento del 21%, que se aplicará como suma no remunerativa, y se abonará en dos partes: 10% en agosto y 11% en septiembre y calculados sobre la base de los salarios de abril 2022. Como suele ocurrir en numerosos acuerdos de paritarias, la “gratificación extraordinaria no remunerativa” pasará a formar parte de los salarios en octubre.
En el último trimestre del año, en tanto, la actualización salarial será en dos partes 18,5% cada una, la primera en noviembre y la otra en diciembre, siempre aplicados sobre los salarios de abril de 2022. También serán ajustes no remunerativos, que pasarán a tributar contribuciones patronales a partir del primer mes de 2023.
El tramo final de este acuerdo se aplicará en el período enero-marzo, totalizando otro 18,5%, pero será pagado un 8,5% en febrero y 10% en marzo, con base de cálculo en salarios de abril de 2022.
Cláusula de revisión
“Otro punto más que importante en esta paritaria es que cada fin de trimestre se irá monitoreando cualquier variación que se pudiera producir, aplicando una actualización automática, en caso de ser necesario“, indicó el Sindicato de Petroleros Jerárquicos de Neuquén, Rio Negro y La Pampa, en relación a la evolución de la inflación.
El acuerdo logrado tendrá así una revisión trimestral automática, en función resulte el índice de precios al consumidor del Indec y otras variables económicas, puede leerse en el acta en el artículo quinto.
Además, las partes acordaron solicitar que "las gratificaciones" estén exentas del Impuesto a las Ganancias, algo que todavía habrá que confirmar con el Gobierno.