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Cayó la oferta de empleo en Mendoza

En líneas generales, el Índice de Empleo Solicitado (IES) bajó en diciembre un 9,1% respecto al mismo mes del 2015. Sin embargo, hubo muchas disparidades en los sectores de la economía mendocina.
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La oferta de empleo en Mendoza cerró el 2016 con una baja en diciembre del 9,1% interanual, y una caída similar si se lo compara con noviembre del año pasado, aunque se registraron importantes diferencias en los distintos sectores de la economía local, fuertes incrementos en los ámbitos agropecuario, educativo e inmobiliario contrastaron con retracciones en industria, comercio, hotelería y construcción

El Índice de Empleo Solicitado (IES) es utilizado para medir, de manera parcial, la oferta laboral que las empresas radicadas en la provincia realizan en el mercado de trabajo, tanto a través de avisos clasificados en los diarios impresos como anuncios en consultoras especializadas en la búsqueda de empleo. Si bien este indicador no refleja en su totalidad el comportamiento del mercado laboral, permite facilitar la comprensión sobre la dinámica del empleo. 

Según los datos relevados por la Dirección de Estadísticas e Investigaciones Económicas (DEIE) del Ministerio de Agroindustria, en diciembre del año pasado el índice de Empleo Solicitado cayó un 9,1% por ciento con respecto al mismo mes del 2015, mientras que en contraposición a noviembre del 2016, la baja fue muy similar: un 8,9%.

Dado que en diciembre la oferta laboral de las empresas suele bajar por el comienzo de las vacaciones, en esta ocasión se tomarán las comparaciones anuales, que reflejarán mejor los cambios en el sector.

Por sectores económicos

La oferta de empleo en los distintos sectores de la economía provincial tuvo diferentes comportamientos. El mayor crecimiento del IES se percibió en el ámbito Agropecuario, ya que en diciembre subió abruptamente un 116,9% en comparación con el mismo mes del 2015, alcanzado su mejor marca en diciembre desde 2013. Cabe destacar que este sector es uno de los más importantes en el mundo laboral mendocino, ya que ostenta el 12,48% de participación en el índice.

El rubro Transporte, Almacenamiento y Comunicaciones experimentó un exponencial crecimiento del 101,1% frente a diciembre del 2015, en sintonía con otras actividades de menor impacto en el ámbito laboral, como Minas y Canteras (300%) y Servicios Financieros (113,3%).

Otro sector que vivió un repunte considerable es el Inmobiliario, donde la oferta de empleo creció un 92,9% interanual, registrando un nivel que no alcanzaba desde principios del 2013. También Enseñanza y Salud fue uno de los que mejoró su IES, al crecer un 44,2% en diciembre pasado.  

En contrapartida, otros rubros padecieron bajas a fines del año pasado. El más afectado fue Comercio, donde en diciembre del 2016 el índice se derrumbó un 50,6% interanual, que acentúa la tendencia decreciente que comenzó hace dos años. 

Hotelería y Restaurantes también sufrió una retracción interanual en la oferta de empleo del 30,3%, pese a que la "curva" de este índice se "amesetó" en los últimos meses. 

El sector industrial, que concentra casi un cuarto de la participación global del IES, logró una caída más moderada frente a los rubros anteriores, terminando diciembre del año pasado con una baja interanual del 9,6%. Mismo panorama se observa en la Construcción, que cerró 2016 con una retracción de la oferta de empleo del 9,2% frente a diciembre del 2015.

Otras categorías

Si se desglosa por jerarquía de cargos solicitados, se desprende que la oferta de ocupaciones para Dirección creció un 100% con respecto a diciembre del 2015, en contraste con Jefaturas, que disminuyó un 38,8%, y Ejecución, donde la caída fue del 8,7% por ciento.

En el caso de los "conocimientos requeridos", en la categoría Profesionales el IES presentó una suba interanual del 57,6%. Los cargos de Técnicos aumentaron en un 24,4%; y los Operativos, un magro 1,2%. Finalmente, los No Calificados cayeron un 21%, entre diciembre del 2015 y el mismo mes del año pasado.

Por último, en la clasificación por duración de tiempo, la oferts laboral externa para puestos permanentes bajó un 5,5%, mientras que en los temporales la caída se ubicó en el 10,7%.

Tendencia irregular

Según analizó la DEIE en su informe, la tendencia de los meses de diciembre entre 1991 y 2014 del índice de Empleo Solicitado ha sido bastante irregular y está muy relacionada con los vaivenes de las economías nacional y provincial.

Entre 1991 y el 2001, periodo conocido económicamente como Convertibilidad, la tendencia de la solicitud de empleos en el mercado laboral ha sido decreciente, salvo un pequeño intervalo entre 1996 y 1997, cuya desaceleración es más pronunciada en el periodo 1998-2001.

Luego de la crisis del 2001-2002, el índice mejoró sustancialmente sus valores hasta principios del año 2008, cuando la crisis mundial repercutió en la provincia y el índice volvió a presentar retrocesos y avances de manera muy irregular.

Si bien la tendencia general del índice entre 2003 y 2013 se mantuvo constantemente en suba, pero con fuertes altibajos en el medio, a partir del año siguiente la curva comenzó a amesetarse, sobre todo en los últimos meses del 2014.

Para 2015, la tendencia retomó su camino ascendente que, pese a los desajustes del año pasado en materia de empleo derivada de la crisis económica que afecta a la provincia, se mantuvo en los últimos meses.