Vuelven las clases: cómo seguirá el ciclo lectivo ante la amenaza de paro

La relación entre el Gobierno provincial  y el Sindicato Unido de los Trabajadores (SUTE) sigue tensa tras el rechazo del gremio a la última oferta salarial. El comienzo de la segunda etapa del ciclo lectivo se ve enmarcado por una medida de fuerza que será confirmada a fines de esta semana cuando se lleve adelante el plenario. Se estima que el plan de lucha incluiría un paro general de 96 horas desde el 1 al 4 de agosto. 

Precisamente, lo que reclama el SUTE es una mejora salarial. Tildan de insuficiente los porcentajes de aumento, que incluyen el 10,5% para junio, 8% para julio, 14% para agosto, 8% para septiembre y octubre. Además, argumentan que el Ejecutivo no ha presentado propuestas con respecto a los ítems de antigüedad, zona y jerárquico. También piden por la deuda del año 2020, año en el cuál no se establecieron aumentos en el salario docente.

Mientras tanto, este lunes la provincia comenzó el ciclo lectivo con un clima político tenso. Frente a esto, MDZ Radio dialogó con el titular de la Dirección General de Escuelas (DGE), José Thomas, quién aseguró estar "abierto" a las discusiones y sostuvo que esta semana trabajarán para resolver el conflicto, aunque no precisó posibles propuestas para el gremio. 

"Estamos acostumbrados a convivir con esta tensión por distintos problemas. La macroeconomía nos hace tener que hablar del salario constantemente, eso a todos los docentes les hace cambiar el foco. La inflación y el desequilibrio es algo que nos altera. La educación es una resonancia de todo eso. La escuela vive las tensiones sociales", remarcó el director General de Escuelas.

En este sentido, remarcó que desde el Ejecutivo, tienen una postura de "resolver conflictos dentro de las posibilidades reales". "Creemos que podemos llegar a un acuerdo. Vamos a estar trabajando hasta el último minuto. Hoy un docente puede cobrar 145 mil pesos por cargo. O sea que puede estar cobrando 330 mil pesos en mano, más el ítem aula si tiene dos cargos. Vamos a seguir trabajando para resolver el conflicto", agregó. 

Con respecto al reclamo del SUTE, en cuando al "achatamiento de la pirámide salarial" sostuvo: "Le propusimos un 20% de aumento del ítem jerárquico para resolver ese problema y no lo aceptaron. Nosotros llegamos a un acuerdo a principio de año que si la inflación superaba lo ofrecido por el Gobierno se abría la mesa. En ese momento, propusimos ir por arriba de la inflación, una garantía más alta por cargo y un aumento del 20% de los jerárquicos. Cuando uno analiza todo, sí hay propuestas".

Finalmente, José Thomas volvió a remarcar el momento "tenso y complejo" de la Argentina. "Estas cuestiones por lo tanto, se complejizan más. Espero llegar a no agregarle conflicto a la escuela ni a los docentes. Logramos que 7.000 docentes se formen en la primer semana del receso. Nosotros seguimos trabajando y no hemos cerrado las puertas, como lo estamos haciendo con Salud. Vamos a seguir trabajando para resolver el conflicto durante estas semanas dentro de los contextos que tenemos", cerró.