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El acuerdo clave de la UBA para impulsar el empleo de estudiantes

Ya está en marcha el proceso mediante el cual estudiantes de la Facultad de Ciencias Económicas están accediendo a un trabajo gracias a convenios con las consultoras más importantes del país.
El programa está destinado a los miles de alumnos de la facultad que cargaron voluntariamente sus currículums en el sitio de gestión de empleos. Foto: Prensa UBA
El programa está destinado a los miles de alumnos de la facultad que cargaron voluntariamente sus currículums en el sitio de gestión de empleos. Foto: Prensa UBA

Decenas de estudiantes podrán conseguir su primer trabajo profesional gracias al acuerdo  gestionado por la Facultad de Ciencias Económicas de la Universidad de Buenos Aires (UBA) con empresas de primer nivel.

Mediante este convenio, que se repite con las consultoras más importantes del país, los alumnos de la mencionada Facultad podrán acceder a un trabajo –para muchos de ellos es el primero-.

Los beneficiados contabilizan medio centenar de estudiantes de la UBA que fueron entrevistados por las consultoras EY y SMS. La acción formó parte de un proceso de preselección laboral para cubrir diversos puestos relacionados a las carreras que se dictan en la Facultad.

Según se informó, las entrevista fueron organizadas por la Gestión de Talento del Centro de Desarrollo Empresarial y por el Centro de Estudiantes de la Facultad de Ciencias Económicas de la UBA, enmarcado en un proceso que continuará los próximos meses con diversas empresas de primer nivel.

El sistema implementado permite a los alumnos postularse a las ofertas de empleo en cualquier momento a través del portal de Gestión de talento. Esta plataforma funciona como un nexo entre las empresas que buscan profesionales y los estudiantes avanzados de la Facultad y que están en búsqueda de un trabajo dentro de las áreas de su formación.

Cabe recordar que la consultora EY es líder mundial en servicios de auditoría, fiscalidad, asesoramiento en transacciones y consultoría. En tanto, SMS también se ocupa de consultoría a nivel nacional.

Las entrevista fueron organizadas por la Gestión de Talento del Centro de Desarrollo Empresarial y por el Centro de Estudiantes de la Facultad de Ciencias Económicas. Foto: Prensa UBA.

“Nuestra Facultad se ha transformado en un verdadero espacio de entrevistas laborales a los alumnos que ingresaron sus currículums”, destacó Juan Manuel Seco, responsable del Centro de Desarrollo Empresarial de la Facultad de Ciencias Económicas de la UBA.

El programa está destinado a los miles de estudiantes de la Facultad que cargaron voluntariamente sus CV en el sitio de gestión de empleos de la Facultad. El proceso continúa cuando cada empresa realiza una primera preselección. Posteriormente, quienes superan esa instancia continúan participando del proceso.

Seco explicó: “La creciente complejidad en el mundo de los negocios provoca que haya una demanda constante y creciente de graduados o estudiantes avanzados de Ciencias Económicas, especialmente contadores”.

Asimismo, comentó que con este acuerdo, la intención "es la de construir una relación entre la Facultad y las empresas”.

Desde la UBA ya se tomó contacto con 40 organizaciones de primer nivel del país y esperan llegar a las 500, según proyectaron los responsables del programa.