Caótica adaptación de ex empleados de AFJP en entes estatales
En ANSeS Mendoza fueron reubicadas cerca de 50 personas. La falta de espacio físico, de elementos informáticos y hasta de mobiliario complica la tarea de quienes ya estaban y convierten -en algunos casos- a los nuevos en mano de obra ociosa. AFIP y PAMI también recibieron a los ex agentes de las AFJP.
Muchos de los casi 2500 ex empleados de las ex AFJP incorporados al sistema estatal en los últimos meses no estarían pasándola demasiado bien en sus nuevas funciones. Más allá de la capacitación que han estado recibiendo para lograr una mejor adaptación a sus nuevos puestos de trabajo, el cobro de un salario extremadamente básico –en algunos casos-, sumado a la falta de elementos informáticos, mobiliario y hasta espacio físico está volviendo caótica la convivencia con los “viejos” empleados de las reparticiones en las que fueron redistribuidos.
En Mendoza, son cerca de 50 los ex AFJP que fueron reubicados en la ANSeS. En la sede de UDAI Mendoza, está previsto realizar este fin de semana un reacondicionamiento de las instalaciones y una refuncionalización del mobiliario a fin de poder dar un lugar cómodo de trabajo a todos los empleados.
Los escritorios no son suficientes, las computadoras mucho menos y muchos de los ex AFJP están sin funciones claras asignadas. La atención al público no se ha visto beneficiada por la incorporación de estos trabajadores porque los puestos físicos de atención son exactamente los mismos y en el trabajo administrativo interno sucede algo parecido.
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Por otro lado, en la sede de UDAT –centro de atención telefónico de ANSeS-, al tratarse de un edificio más reducido, el panorama se presenta un tanto más complicado. Los box de atención son diez, divididos en dos turnos de seis horas y a los 20 empleados que ya cumplían esa función se incorporaron 10 ex AFJP que se estarían convirtiendo en mano de obra ociosa. “Algunos se ponen a armar sobres de notificaciones. Pero entre los diez armarían en una semana las notificaciones de todo el año, complicando aún más la atención al público si toda la gente notificada se presenta de golpe en las oficinas”, reconocen en UDAT.
El escenario no es diferente en la AFIP o en PAMI, otras de las reparticiones donde fueron reubicados. Pero, el aliciente que encuentran para mantenerse en estos nuevos puestos tiene que ver con la promesa del pase a planta permanente en el transcurso del año que viene.
Momentáneamente, varios de quienes cumplían funciones como vendedores en las Administradoras de fondos privados hoy están percibiendo un salario que ronda los 800 pesos. “Esa es la esperanza. En AFIP, por ejemplo, el que reparte los formularios de la entrada cobra cerca de cinco mil pesos”, admite uno de los reubicados en la administración de ingresos públicos.
En la ANSeS, el futuro también es promisorio. “Cuando los pasen a planta, van a tener una categoría superior a la que tiene un empleado con veinte años de antigüedad”, advierten en calle Eusebio Blanco.
Momentáneamente, varios de quienes cumplían funciones como vendedores en las Administradoras de fondos privados hoy están percibiendo un salario que ronda los 800 pesos. “Esa es la esperanza. En AFIP, por ejemplo, el que reparte los formularios de la entrada cobra cerca de cinco mil pesos”, admite uno de los reubicados en la administración de ingresos públicos.
En la ANSeS, el futuro también es promisorio. “Cuando los pasen a planta, van a tener una categoría superior a la que tiene un empleado con veinte años de antigüedad”, advierten en calle Eusebio Blanco.
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