Qué hacer en una entrevista de trabajo, según un ex reclutador de Google

En una entrevista de trabajo, es fundamental mostrar autenticidad y naturalidad. Según un ex reclutador de Google, lo mejor que puedes hacer es ser tú mismo y demostrar tu verdadero potencial. Para ello es importante tener en cuenta estos pasos. Antes de la entrevista, investiga sobre la empresa y su cultura organizacional. Conocer su historia, valores y proyectos te permitirá mostrar interés genuino por la compañía.

Según este ex reclutador de Google, las personas que consiguen el puesto de trabajo son genuinas. Y los que causan mejor impresión, según sus propias palabras, son precisamente aquellos de los que siempre “era capaz de aprender algo”. 

Por lo que antes de presentarte a la entrevista anticipa posibles preguntas que te puedan hacer y prepárate para responder con ejemplos concretos de tu experiencia laboral. Destaca tus logros y habilidades relevantes para el puesto. Y lo más importante sé honesto. No intentes aparentar ser alguien que no eres. La sinceridad es clave, ya que los reclutadores buscan candidatos auténticos y transparentes.

También debes cuidar tu lenguaje corporal durante la entrevista. Mantén contacto visual, sonríe y muestra confianza en ti mismo. La forma en que te comunicas no verbalmente también dice mucho sobre ti como candidato. Presta atención a las preguntas del entrevistador y responde de manera clara y concisa. Demuestra interés por lo que te están preguntando y muestra disposición para aprender más sobre el puesto.

Al final de la entrevista, aprovecha para hacer preguntas relevantes sobre el puesto o la empresa. Esto demostrará tu interés genuino por la oportunidad laboral. En general, evita caer en errores comunes como parecer demasiado ensayado o fingido, ya que los reclutadores valoran a los candidatos auténticos y sinceros.