Día del Trabajador: el mapa laboral de Javier Milei combina buenas y malas
En momentos en que el mundo conmemora una vez más el Día Internacional del Trabajador y trascurridos ya quince meses desde el comienzo de la gestión de Javier Milei, la foto del mercado laboral muestra resultados mixtos.
El propio Fondo Monetario Internacional viene insistiendo en la necesidad de avanzar en una reforma laboral amplia, además de reformas previsiones y tributaria, a pesar de que el año pasado en el marco de la discusión de la Ley Bases, el Gobierno flexibilizó en varios aspectos las normas laborales.
En este escenario, un informe del GhidiniRodil, consultora especializada en recursos humanos y empleo, sostiene que "con luces y sombras, el empleo en la Argentina transita entre la recuperación salarial y la pérdida de más de medio millón de puestos laborales formales".
-
Te puede interesar
Plazo fijo en Banco Nación: cuánto se gana con $3.000.000 a 30 días
El cálculo abarca lo que va de la gestión Milei, considerando que ya hay transcurrido un tercio del mandato y, "con la motosierra todavía encendida, el mercado laboral argentino ofrece un panorama complejo", destaca la consultora.
De acuerdo al análisis, en la columna del haber pueden incluirse que la desocupación bajó del 7,7% al 6,4% en 2024 -aunque hay que recordar que en el cuarto trimestre de 2023 cerró en 5,7% y se elevó en dos puntos en un trimestre por la fuerte devaluación del peso-, además de que "los salarios fuera de convenio crecieron un 132% (según WillisTowersWatson), superando la inflación anual del 117,8%".
Aquí también hay que hacer una salvedad porque hay muchos salarios fuera de convenio -en especial los de cargos no jerárquicos- que corrieron muy por detrás a la inflación.
En la columna del debe, por su parte, GhidiniRodil incluye la pérdida de más de 531.000 empleos formales entre diciembre 2023 y enero 2025. "Más de medio millón de trabajadores perdieron su empleo: personas que cayeron en la informalidad o directamente quedaron fuera del sistema. De ese total, 346.000 son monotributistas, 113.000 empleados privados y 59.000 públicos".
En este punto hay espacio también para la agenda pendiente, que pivotea entre la reforma laboral, la sanción de una ley de teletrabajo y la educación para el trabajo.
“El actual proyecto de reforma laboral es un buen punto de partida, pero hoy no alcanza, se necesitan medidas que incentiven la contratación formal. La Argentina necesita una fase 2 en materia laboral", asegura Matías Ghidini, CEO de GhidiniRodil.
Aclara que el borrador de reforma laboral incluye extensiones del período de prueba, pero con poco impacto real, le falta el puntapié para que las pymes sientan alivio en sus costos" y se pregunta qué piden las pymes, principales generadoras de empleo del país.
"Algo claro y concreto: que contratar en blanco sea más barato. Exenciones y promociones temporales por región o sector, hasta incentivos para emplear jóvenes o adultos mayores de 55 años, que podrían ayudar a recuperar de forma inmediata el empleo de calidad", apunta Ghidini.
Otra asignatura es "actualizar" la ley de teletrabajo, destaca el estudio. Y un punto más, generalmente olvidado en los debates sobre empleo tiene que ver con repensar la educación en relación a la demanda de empleos. privilegiando ciencia, tecnología y matemática, en lugar del podio actual dominado por carreras tradicionales como Derecho, Medicina o Psicología, compara.
"El resto del 2025 probablemente nos depare incertidumbre en el retail, el consumo masivo, la construcción, el comercio, la gastronomía y la hotelería/turismo, todos sectores que podrían seguir ajustando. Pero también conviven con sectores en expansión como la minería, el petróleo, algunas agro industrias, ciertos servicios, la tecnología de la información y las automotrices", explica Matías Ghidini.
En cuanto a los ingresos, anticipa que para el personal fuera de convenio, "se proyecta un incremento salarial del 35% y un final abierto para los independientes que exportan servicios profesionales al exterior a partir del debut del dólar flotador", concluye Matías Ghidini.